岡山市南区にあるWORK SMILE LABOは、ただのオフィスではなく「働き方のショールーム」です。
「AIって実際どう使うの？」その答え、ワクスマにあります。📍
...今の時代、避けては通れない「DX」や「AI活用」。
でも、正直何から始めればいいか悩みませんか？🤔
ワクスマでは、
実際にスタッフの方がどうやって最新ツールを使いこなしているか、
その現場を丸ごと見学できちゃうんです！✨
✅ 業務を効率化するAIの活用術
✅ どこでも働けるテレワークの仕組み
✅ 納得感を高める最新の評価制度
「これなら自社でもできるかも！」というヒントが詰まった、まさに働き方のテーマパーク。
これからの組織づくりに悩む経営者やリーダーや人事担当者さんは必見です🙌
採用力アップに繋がる「評価制度」や、
社員のエンゲージメントを高める「社内文化」がリアルに可視化されています。
「働き方を変える」って、ツールを入れるだけじゃない。
どう運用して、どう評価に繋げるか？
その泥臭いプロセスまでオープンに見せてくれるのがワクスマ流。
正直、ここまで見せていいの！？という驚きの連続ですよ。
採用力のある組織を作りたいなら、一度は見ておくべき場所です。
💡 見学に行くと、自社の未来が変わるかもしれません。
AI・DX・評価制度などが全部体感できる「働き方の研究所」✨
「会社をもっと良くしたい」
「社員の笑顔を増やしたい」
そんな想いがある人は、絶対ワクワクするはず！
見学するだけで、明日からの仕事が楽しみになります。
お気軽にご連絡ください!
#ワークスマイルラボ
#ワクスマ
#中小企業働き方支援協会
#AI活用
#50代
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☃️雪遊びデビュー☃️
日本一新しいスキー場
峰山高原リゾート WHITE PEAK
初めて雪遊び！
夫婦共に久しぶりのゲレンデ！
ということで何をどこで用意するか...
準備が大変でしたが、
...想像以上に子どもたちも楽しめて大満足でした😊✨️
リフト(1回券購入)に乗って
ゲレンデのそりコース(全長800m以上)でも滑れて大人も一緒に楽しめました♪
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＼峰山高原を選んだポイント／
❄️ノーマルタイヤでも行ける(シャトルバス駐車場まで)
❄️キッズパークが充実してる
❄️レンタルが充実してる
❄️ホテルがゲレンデすぐ近くにある
❄️ファミリーに優しい(レストランに屋内遊び場もある)
❄️日本一新しいスキー場
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■購入したもの
・子どもたちのウエア(メルカリ)
・大人のスノーブーツ(ワークマン/防寒ブーツ ケベック)
・手袋(パパと上の子は現地の売店で購入)
・雪玉メーカー(3COINS)
・バッグ系(3COINS)
(いつもスーツケースな我が家。ショルダーにもなるタイプの旅行用バッグを購入。あと雪遊びグッズを入れる用のバッグも！)
■レンタルしたもの
・子どものスノーブーツ
(ムーンスターのスノーブーツで、足のサイズが幅広の我が子も快適に履けたみたいでした。)
・大人のウエア
(柄は選べますが、先着順で人気の柄はなくなります！)
🏨宿泊
峰山高原ホテルリラクシア
ゲレンデすぐ！
ゲレンデシーズン以外もキャンプなど
楽しめるホテルで、お食事も美味しくて
屋内キッズスペースや
部屋の近くにドリンクバーもあって快適でした✨
🚙アクセス
我が家はノーマルタイヤなので、
シャトルバスを予約して行きました。
JR寺前駅付近の臨時駐車場・JR寺前駅より
シャトルバスにて。
■今季シャトルバスの運行期間
2025年12月20日～2026年3月8日まで
■予約必須
Webから予約できます。
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峰山高原リゾート WHITE PEAK
〒679-3125
兵庫県神崎郡神河町上小田881-146
播但道神崎南ICより県道8号線を約30分
JR寺前駅より タクシーで約25分
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3月15日までゲレンデシーズン(天候状況による)みたいなので、気になる方は、Webチェックして行ってみてください🙌
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#ワークスマイルラボ #ワクスマ
#子連れ旅行 #雪遊び #峰山高原
退勤後Vlog🤍
今日は、福利厚生のReCOREの日！
20代女子とは思えないほど肩こり酷いみたいで、
整体行かないと体がバキバキです🥹
デスクワークのお仕事が多い会社さんには
...こういう福利厚生があると社員も大喜びですね💖
私はルンルンで通ってます🎶
#福利厚生 #recore #整体 #ワークスマイルラボ #ワクスマ
AIセミナーのある日
スクリーンに映し出されたのは…なんと「僕が作ったAI活用事例」！✨
自分が頑張って作ったものが、こうしてお客様に紹介される瞬間は本当に嬉しいです。
...大変なこともあったけど、この達成感があるからまた頑張れる。
これからも気合を入れていきます🏃♂️💨
#ai業務効率化 ＃AIセミナー＃ワクスマ＃ワークスマイルラボ
急なご要望も丸ごとサポート⏱
週末にお問い合わせいただいたシューズロッカーを、
驚きの“最短3日”で納品・設置完了しました。
①土曜：お問い合わせ
②日曜：休業でも即レス
...③月曜：受注・在庫確認→発注
④水曜：設置完了
R.F.YAMAKAWA製で丈夫＆シンプルデザイン。
社員の靴の動線もスムーズに📣
忙しい企業様の“今すぐ欲しい”に応える当社は、
オフィス移転～家具選定～内装まで岡山市で一括対応。
迅速かつ丁寧なサービスで、業務フローを止めません✨
まずはDMでご相談ください😊
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【お薦めの取組み】
新卒採用は「募集」ではない。
未来をつくる経営戦略。
【こんなお悩みはありませんか】
・内定辞退が怖い
・知名度がないから不利だと思っている
...・大手と同じ土俵で勝てない
・採用しても育つか不安
—
経営者であれば、誰しもが思ったことがあること
それは、
人数を埋めたいのではない。
・会社に“合う人”を採りたい
・辞めない人材を育てたい
・入社直後から戦力になってほしい
・会社の未来を任せられる仲間を増やしたい
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【逆転の発想】
「優秀な人」より
「合う人」を採る。
理念・ビジョン共感型採用へ。
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【設計のポイント】
① 母集団形成
ダイレクトリクルーティングで
“合いそうな学生”に直接アプローチ
→ ミスマッチ削減
② 選考フロー
面接で選ぶのではなく
体験で“好きにさせる”
③ 内定期間
入社前から育成
全社員で関わり、関係性を構築
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【得られた変化】
・内定辞退の減少
・早期戦力化
・社風の活性化
・学生から選ばれる会社へ
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【メッセージ】
知名度がなくても、不人気業界でも、
やり方次第で選ばれる。
新卒採用は
最強の経営戦略です。
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【ご案内】
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